Трудовата книжка е основният удостоверителен документ относно фактите, свързани с трудовото правоотношение. Кодексът на труда вменява като задължение на работодателя да извършва точни и своевременни вписвания в трудовата книжка на работника или служителя.

В тази статия се опитахме да обобщим най-важното за попълването на трудовата книжка

Абонирай се или ако вече си го направил, влез в своя профил от бутон Вход 

За да знаеш повече!