Вход
Абонамент
Отзиви
За нас
Начало
Трудови отношения
»
Закон за хората с увреждания
Срокове и задължения на работодателите по Закона за хората с увреждания
Как да разграничаваме хората с увреждания към коя група спадат- към тази с квотите по ЗХУ, или по член 315 от КТ?
Назначаване на хора с трайни увреждания в изпълнение на квотата по Закона за хората с увреждания
Етапи на изпълнение на квотата чрез назначаване на работници и служители с трайни увреждания съг. ЗХУ
Възможности за освобождаване от изпълнението на квотата по ЗХУ
Заплащане на компенсационни вноски след изтичане на срока по чл. 22, ал.3 от ППЗХУ
Специализираната контролна дейност по чл. 38, ал. 1, ал. 3, ал. 5 и ал. 6 от ЗХУ
Списък с категории
» Данъци и счетоводство
» Данък Добавена стойност
» Корпоративни данъци
» Данъци на физически лица
» Попитай Тео
» Трудови отношения
» Осигуряване
» Нормативни промени
» Подкаст
» Онлайн срещи
znamkak.com
© Copyright 2015-2024. Всички права запазени.
Facebook страница
Общи условия
Бисквитки
Политика за защита на личните данни
Изработка на уеб сайтове
MAXPROGRESS.BG